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深圳市思博企業(yè)管理咨詢有限公司(sinbo) 是擁有多年管理實踐的實戰(zhàn)型管理咨詢企業(yè),思博數(shù)十人的咨詢師團隊用近十年的時間潛心研究世界管理大師彼特·德魯克的目標管理及臺灣陳宗賢教授的企業(yè)經(jīng)營計劃管理,同時深入日本、臺灣、歐美等知名企業(yè)學習先進管理理念及技能,結(jié)合中國企業(yè)本土化的特點,成功研究出一套適合中國國情的企業(yè)經(jīng)營管理系統(tǒng)《企業(yè)年度經(jīng)營計劃與全面預算管理》。該系統(tǒng)在思博團隊的潛心指導下,已成功幫助中國數(shù)百家企業(yè)實現(xiàn)年業(yè)績增長40%

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兩年的長跑,成就美滿的"婚姻"|思博咨詢與中山凱芙家具《人力資源全面升級管理》項目啟動
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兩年的長跑,成就美滿的"婚姻"|思博咨詢與中山凱芙家具《人力資源全面升級管理》項目啟動
瀏覽量:1268次 發(fā)布日期:2021-4-1 15:09:47

2021年3月15日,思博咨詢集團與中山市凱芙家具有限公司《人力資源全面升級管理》項目啟動會在凱芙家具會議室隆重舉行。

凱芙武總以及凱芙全體中高層;思博創(chuàng)始人嚴敏先生,項目經(jīng)理王文樹老師一起出席本次啟動會,共同見證項目啟動。

思博項目創(chuàng)始人嚴敏致辭:

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思博嚴敏先生用小孩請家教,進輔導班通俗易懂的生活例子詮釋了凱芙引進第三方背后的含義,并且介紹了整個項目團隊,以及陳述了項目的運作方式以及項目成功的前提與要素,還有老師最近的一些工作安排,最后預祝項目圓滿成功,為凱芙的升級,凱芙的變化,一起助力,一起賦能。

凱芙武總致辭:

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跟思博接觸近兩年的時間,經(jīng)過多方考慮最終決定合作人力資源項目。人力資源管理的瓶頸是我們當下面臨比較嚴峻的問題,很多管理人員跟著公司很久,但隨著公司的發(fā)展需要更多優(yōu)秀的人才進來,這時原來的薪酬機制已經(jīng)滿足不了,新引進來的人與原來的必有隔閡,很多時候我們不是不想給錢,而是不知道怎么給,給了后還不會有矛盾。對于企業(yè)來說最根本的就是活下去,并且持續(xù)的活下去,現(xiàn)在整個外部環(huán)境競爭都是非常激烈的,很嚴峻,公司現(xiàn)有的人才體系管理制度,已經(jīng)沒有辦法支撐公司未來的發(fā)展,我們需要一套科學有效的薪酬機制,讓能人可以留下,優(yōu)秀的人可以進來。

本次管理變革我們不是**次做,也不會是最后一次做,我希望我們整個團隊調(diào)整好心態(tài)。變革這件事肯定是毫無逆轉(zhuǎn)的,不可能有將就,我們要積極應(yīng)對,既然是變革肯定會觸碰到利益,就看大家以怎樣的心態(tài)去看待這個問題,不以時間論英雄,變革不是老板一個人的事,也不是各位某一個人或者思博老師一個人的事,是我們?nèi)揭黄鹋Φ姆较?,既然我們認定這個方向是對的,那即使我們在這個過程中很艱辛也會有很多的困難,那我們也要想辦法去戰(zhàn)勝它,因為只有這樣我們團隊才能上升一個臺階,才能迎接一個嶄新的未來。

中山凱芙家具簡介

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中山市凱芙家具有限公司,是一家專業(yè)生產(chǎn)玻璃藝術(shù)家具、仿古、現(xiàn)代裝飾鏡的企業(yè),本公司一直專門從事鏡面產(chǎn)品生產(chǎn)并外銷到30多個國家和地區(qū)。公司位于美麗的城市廣東省中山市,交通便捷。毗鄰廣州、深圳及香港?,F(xiàn)占地50000平方米,員工350人。

公司成立至今,始終以**特色的產(chǎn)品設(shè)計,高標準的質(zhì)量要求,產(chǎn)品暢銷海內(nèi)外,贏得廣大客戶的**,未來公司將以現(xiàn)代化的管理、最個性的設(shè)計以及**質(zhì)的品質(zhì),為廣大海內(nèi)外客戶服務(wù)。



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