深圳市思博企業(yè)管理咨詢有限公司(sinbo) 是擁有多年管理實(shí)踐的實(shí)戰(zhàn)型管理咨詢企業(yè)，思博數(shù)十人的咨詢師團(tuán)隊(duì)用近十年的時(shí)間潛心研究世界管理大師彼特·德魯克的目標(biāo)管理及臺(tái)灣陳宗賢教授的企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理，同時(shí)深入日本、臺(tái)灣、歐美等知名企業(yè)學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念及技能，結(jié)合中國(guó)企業(yè)本土化的特點(diǎn)，成功研究出一套適合中國(guó)國(guó)情的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)《企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理》。該系統(tǒng)在思博團(tuán)隊(duì)的潛心指導(dǎo)下，已成功幫助中國(guó)數(shù)百家企業(yè)實(shí)現(xiàn)年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)40%
專注于制造業(yè)企業(yè)10余年
幫助制造業(yè)企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)40%
年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理 人力資源管理系統(tǒng) 人力資源管理系統(tǒng)：組織職位體系 人力資源管理系統(tǒng)：薪酬管理系統(tǒng) 人力資源管理系統(tǒng)：績(jī)效管理系統(tǒng) 精益生產(chǎn)管理系統(tǒng) 供應(yīng)鏈管理系統(tǒng) 運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)：流程管理系統(tǒng) 運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)：會(huì)議管理系統(tǒng) 運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)：執(zhí)行力管理系統(tǒng) 運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)：戰(zhàn)略管理系統(tǒng) 經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理 預(yù)算管理 目標(biāo)管理 思博書(shū)籍
| 東莞江涵電子《年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理》項(xiàng)目完滿結(jié)項(xiàng) | 深圳思博企業(yè)管理咨詢 |
| 瀏覽量：2510次 發(fā)布日期：2017-6-22 11:31:02 |
2017年6月12日，思博企業(yè)管理咨詢 & 東莞市江涵電子有限公司《年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理》二期項(xiàng)目完滿結(jié)項(xiàng)，感謝企業(yè)方對(duì)思博駐廠咨詢團(tuán)隊(duì)的信任。
徐光明老師、張立冬老師、江涵何總、胡正清老師 思博團(tuán)隊(duì)交付結(jié)案書(shū)，江涵電子贈(zèng)思博牌匾 思博企業(yè)管理高級(jí)咨詢師張立冬老師，思博-江涵項(xiàng)目總監(jiān)張金堂老師，項(xiàng)目駐廠輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)徐光明老師、胡正清老師，東莞江涵電子董事長(zhǎng)陳董、總經(jīng)理何總，及各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了總結(jié)會(huì)。
江涵外貿(mào)部作總結(jié) 信任源于行為?？偨Y(jié)會(huì)上，江涵15個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)二期項(xiàng)目的工作情況進(jìn)行總結(jié)，兩期項(xiàng)目有功無(wú)過(guò)，有進(jìn)步有遺憾，接下來(lái)，還需要江涵電子上下一心，始終把《年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理》堅(jiān)持下去，相信一定會(huì)有更大的收獲。
思博企業(yè)管理高級(jí)咨詢師 張老師：“首先，看到這次大家在臺(tái)上的匯報(bào)工作，較上一次有了很大的進(jìn)步與提升。接著，就江涵的產(chǎn)品分析，產(chǎn)品的產(chǎn)值不高，因?yàn)樾袠I(yè)決定了毛利，在毛利的較低的情況下，我們需要爭(zhēng)取更多的訂單。凈利是由企業(yè)決定的，要靠?jī)?nèi)功爭(zhēng)取。公司1月至5月?tīng)I(yíng)銷業(yè)績(jī)，在沒(méi)有達(dá)標(biāo)的狀況下能夠盈利，可以看出預(yù)算管理起到的效果，希望下半年再接再勵(lì)達(dá)成公司目標(biāo)?！?/span>
思博-江涵項(xiàng)目總監(jiān)：“告誡各部門(mén)負(fù)責(zé)人，不要把門(mén)關(guān)起來(lái)只看到自己，要把門(mén)打開(kāi)看到外面的問(wèn)題。在這幾個(gè)月時(shí)間里，老師已經(jīng)搭好了臺(tái)，剩下的就是導(dǎo)演和角色，希望各位在接下來(lái)的時(shí)間里，一定要演好自己的角色。同時(shí)也希望每個(gè)人再好好想想，自己能夠?yàn)楣咀鍪裁矗敲?，相信各位團(tuán)結(jié)一心，一定能達(dá)成公司的利潤(rùn)目標(biāo)。”
東莞江涵電子董事長(zhǎng) 陳董：“首先肯定各部門(mén)在管理升級(jí)項(xiàng)目中的付出與取得的成績(jī)，但同時(shí)各部門(mén)仍存在不足，一是營(yíng)銷業(yè)績(jī)的不理想；二是新產(chǎn)品研發(fā)沒(méi)能及時(shí)推出市場(chǎng)，產(chǎn)生效益?，F(xiàn)在，思博項(xiàng)目老師已經(jīng)幫我們江涵鋪好了一條康莊大道，但剩下的路需要我們的小伙伴們繼續(xù)走下去，才能達(dá)成公司目標(biāo)?！?/span>
東莞江涵電子總經(jīng)理 何總：“我們對(duì)2017年1-5月的營(yíng)銷業(yè)績(jī)作了分析，雖然仍沒(méi)有達(dá)到年度目標(biāo)，但較2016年同期已經(jīng)有了很大的提升。預(yù)算管控達(dá)成目標(biāo)，這使公司在營(yíng)銷業(yè)績(jī)不理想的情況下，仍然實(shí)現(xiàn)盈利。我們既取得了成績(jī)，仍存在不足，特別是執(zhí)行力！公司的目標(biāo)是100%，希望各部門(mén)負(fù)責(zé)人達(dá)成目標(biāo)，并要求各部門(mén)一定要用數(shù)據(jù)來(lái)分析問(wèn)題、用數(shù)據(jù)來(lái)體現(xiàn)業(yè)績(jī)、用數(shù)據(jù)來(lái)管理。”
江涵電子“優(yōu)秀員工”頒獎(jiǎng)
東莞市江涵電子有限公司
東莞市江涵電子有限公司，成立于2008年，2012年因業(yè)務(wù)發(fā)展需求在湖南設(shè)分廠。江涵電子是一家專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售USB、USB數(shù)據(jù)連接線及連接器的中型綜合企業(yè)，目前主要生產(chǎn)各類USB數(shù)據(jù)線（安卓線、蘋(píng)果線、TYPE-C系列、OTG系列）、音頻線、數(shù)碼快充線、HDMI連接線、車充、讀卡器、手機(jī)支架等相關(guān)通訊產(chǎn)品，擁有設(shè)備：成型機(jī)60臺(tái)，焊錫機(jī)48臺(tái)，剝皮機(jī)21臺(tái)，測(cè)試機(jī)30多臺(tái)，模具500多套，現(xiàn)日產(chǎn)擁有超過(guò)400K的生產(chǎn)能力，與30多個(gè)知名供應(yīng)商建立良好的伙伴關(guān)系，銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋北京、重慶、蘇州、港澳臺(tái)、韓國(guó)、日本及歐美等。 |
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